Добро пожаловать в форум, Guest >> Войти | Регистрация | Поиск | Правила | | В избранное | Подписаться | ||
Все форумы / Работа |
![]() ![]() |
Топик располагается на нескольких страницах: 1 2 3 4 5 [все] |
JNeofit Member Откуда: Сообщений: 34 |
Всем привет. Сабж. Что спрашивают на собеседовании ? Задерживают ли з/п ? Обстановка в коллективе ? В общем, выскажите, плз, своё мнение, кто ЗНАЕТ эту контору не понаслышке. |
15 сен 09, 19:49 [7663969] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skelet Member [заблокирован] Откуда: moskau Сообщений: 5555 |
ну там вот самое интересное вот собеседование, из которых мне попадались )) сходите, не пожалеете! |
||
15 сен 09, 20:56 [7664210] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
JNeofit Member Откуда: Сообщений: 34 |
skelet, и что там спрашивают ? сильно ли "копают" по предметной части ? |
15 сен 09, 22:10 [7664435] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skelet Member [заблокирован] Откуда: moskau Сообщений: 5555 |
на какую вакансию идёте? если на с++, то я бы не сказал, что сильно, хотя по охвату дофига, даже про стек tcp/ip зачем-то спрашивали. Самое приятное, что, по крайней мере при мне, не было дурацких задачек а-ля написать программу на бумажке. На бумаге писались только алгоритмы и структуры таблиц. Да и ещё, они всякие задачки на смекалку любят спрашивать под конец. Да и ещё всякую заковырку делают, т.е. вопрос на котоый хорошего ответа априори нет. |
||
15 сен 09, 22:37 [7664511] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
PaulEr Member Откуда: Сообщений: 3797 |
skelet, А Вы туда программером по С++ ходили? |
15 сен 09, 23:18 [7664594] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skelet Member [заблокирован] Откуда: moskau Сообщений: 5555 |
PaulEr, памойму да, а что? |
15 сен 09, 23:27 [7664617] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
PaulEr Member Откуда: Сообщений: 3797 |
skelet, Просто :)Во многих местах Вы на собеседование ходили.:) |
15 сен 09, 23:30 [7664625] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skelet Member [заблокирован] Откуда: moskau Сообщений: 5555 |
PaulEr, да и не говорите, мне иногда прикольно, потом темы можно создавать ![]() p.s. вы за мной виртуально следите что-ле? |
15 сен 09, 23:54 [7664670] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
PaulEr Member Откуда: Сообщений: 3797 |
Зачем вы мне нужны ![]() |
||
16 сен 09, 09:52 [7665333] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
PokeMan Member Откуда: MOSKAU Сообщений: 312 |
Ходил к ним на собеседование на вакансию Разработчика БД. Мимоходом поинтересовались про з/п, сказали деньги не главное. Вопросы все не однозначные, скорее всего оценивают не ответ, а ход мыслей и подход к решению задачи. Единственное, что смущает в этом, это то, что не совсем ясно, которое из решений будет правильное с точки зрения проверяющего. Так что тут с родни лотереи :-). Главный совет - запаситесь временем. В час не уложитесь точно. |
16 сен 09, 12:10 [7666456] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skelet Member [заблокирован] Откуда: moskau Сообщений: 5555 |
ага, часа 4 ![]() |
||
16 сен 09, 12:29 [7666593] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
JNeofit Member Откуда: Сообщений: 34 |
|
||
16 сен 09, 15:13 [7668040] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
PokeMan Member Откуда: MOSKAU Сообщений: 312 |
JNeofit, тынц А, по деньгам потолок не говорят ... |
16 сен 09, 15:26 [7668170] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
kalvins Member Откуда: Moscow Сообщений: 106 |
А так вообще как в компании работается? Обстановка в коллективе какая? |
4 июл 10, 23:58 [9047684] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
ias_admin Member Откуда: Москва Сообщений: 94 |
Работается комфортно. Мне нравится. График работы удобный, нету лишнего и чрезмерного контроля. Кормят-поят, обучают :) Платят вовремя, регулярно и адекватно. |
5 июл 10, 12:49 [9049921] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Кратко и по существу. Респект ;) |
||
6 июл 10, 11:55 [9055656] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Петросъян Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 10293 Сообщений: 3560 |
у нас тестер оттуда ушел ибо ему там 30 тыщ платили. |
6 июл 10, 12:02 [9055723] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Нужна актуальная информация, т.к. отзывов об этой компании мало и в основном 1-2-летней давности. > График работы удобный, нету лишнего и чрезмерного контроля. По умолчанию 10.00-18.30. Сдвигать на час-полтора разрешают? > Кормят-поят Бесплатные обеды? > обучают :) Обучают только по тому, чем там занимаешься? Или можно повышать квалификацию в любом интересующем тебя направлении? > Платят вовремя, регулярно и адекватно. Премиальную часть всегда платят? |
4 окт 10, 14:06 [9548614] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
ias_admin Member Откуда: Москва Сообщений: 94 |
Да, разрешают. Особой слежки за временем прихода я не заметил.
обеды в столовке (есть фиксированная сумма в день на обеденной карточке, карточку дают всем)
Сказать точно не могу. Можно изучать иностранный язык (занятия компания оплачивает)
Да. От департамента зависит, сколько и в какие дни-месяцы. |
||||||||
4 окт 10, 14:16 [9548723] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Дмитрий Якимов Member Откуда: Ижевск Сообщений: 1 |
очень интересно узнать |
6 окт 10, 06:04 [9559656] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Менеджмент адекватный? Тотальный контроль имеет место? Насколько полезен такой опыт может оказаться в будущем? Если уходят из ЛК, то куда? |
6 окт 10, 14:30 [9561904] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Странно, что так мало ответов... Компания вроде как одна из крупных в Москве. |
11 окт 10, 11:58 [9585571] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Jonhson Member Откуда: Мск Сообщений: 979 |
OptiX, сотрудники не спешат делиться информацией по понятным причинам. |
11 окт 10, 13:28 [9586261] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Jonhson, Мне эти причины непонятны :) Многие пишут об интересных и сложных собеседованиях, а отзывов инсайдеров почти нет. Если всё плохо, то наверняка были бы отзывы бывших сотрудников. А если всё хорошо, то напрашивается только такой вывод: там занимаются вещами, которые абсолютно не связаны с sql.ru, поэтому и на форуме почти никого оттуда нет :) |
11 окт 10, 14:44 [9586877] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Гигабайт Мегабайтович Килобайтов Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 5975 |
вообщет тут даже и начальство оттуда бывает :) - ток над знать кто :) - если порыться по профильным форумам - то можно даже найти кто :). |
11 окт 10, 15:01 [9587037] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Гигабайт Мегабайтович Килобайтов Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 5975 |
кстаи мож по этому особо тут и не постят :) |
11 окт 10, 15:01 [9587045] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Zenturio Member Откуда: Смоленская область Сообщений: 411 |
Насчет интересных и сложных собеседований, вы не правы. Собеседование абсолютно тупое и безынтересное, причем тупое настолько, что тупее я не проходил.... Я сразу понял что не хочу там работать... Слишком уж шумиха вокруг Касперского крутится. На самом же деле, я думаю зависит куда попадешь.... |
||
11 окт 10, 15:26 [9587307] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Jonhson Member Откуда: Мск Сообщений: 979 |
Вам надо пальцем ткнуть что-ли? Спросите на рсдн, там ответят |
||
11 окт 10, 19:12 [9589136] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Зелебоба Member Откуда: Сообщений: 1121 |
Походу, в Google интересней. ![]() Прасю пардона, игривое настроение.
|
|
12 окт 10, 10:48 [9591135] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Shamanus Member Откуда: мы пришли, кто мы, куда идем? Сообщений: 6010 Блог |
Зелебоба, а-ха-ха-ха |
12 окт 10, 12:01 [9591780] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
new dev Member Откуда: Сообщений: 36 |
Zenturio, А вы на какую позицию собеседовались, если не секрет? |
25 окт 10, 13:52 [9669485] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Shamanus Member Откуда: мы пришли, кто мы, куда идем? Сообщений: 6010 Блог |
может не совсем в тему но я на собеседовании тоже мучаю людей очень долго и иногда задаю некорректные вопросы. Кого то может обижать кого то нет. Можете считать за стресс тест. Начальник ожидает от подчиненного лояльности и адекватного выполнения задач. Зато у меня текучка очень низкая и адекватность подчиненных высокая. Потом вся компания у меня кадров переманивать пытается. p.s. к KaspLab отношения не имею |
28 окт 10, 12:21 [9691428] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OldNov Member Откуда: Сообщений: 247 |
Поспрашивайте товарища RayD. Он пару лет назад интенсивно искал работу. Создалось впечатление, что устроился именно в это место, как раз должен находиться наверху иерархии, относящейся к sql в этой компании. Он же искал людей и постил вакансии в этом форуме от напрямую на свой адрес в Касперском, пройдитесь поиском. |
3 ноя 10, 13:47 [9725098] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Kusander Member Откуда: Сообщений: 1 |
на каком проекте работаете? наверное, какой-то хороший проект... Лично мне и ещё многим, кого знаю, совсем некомфортно. Может где-то и иначе, но у меня руководство вообще никакое. Отношение- "делай это как хочешь, спрашивай у кого хочешь, а я ничего не знаю, а сделать это надо сегодня" или во второй половине дня "откладывай это в сторону, занимайся другим. жто надо сделать сегодня". И лично мне казалось, что начальство за своих всегда горой, заступается. А тут наоборот - все стрелки переводят на тебя, лишь бы свою задницу прикрыть. Сами представляют весьма слабо, что и как на их проекте работает. А в соседнем направлении ребята вообще сами себе задачи ставят... Спрашивается, а для чего нужен руководитель? Чтобы прийти языком почесать на отвлечённые от работы темы? "платят адекватно" - таки-да, пока ещё платят адекватно. Почёркиваю слово пока, ибо компания начала проводить "оптимизацию". Результатом этого уже стало то, что на некоторых проектах урезали премию. Раньше ребята получали повышенную - теперь будут получать как все. А ещё ввели правило - вычитать из премии тем, кто вовремя не списал активности в специально внедрённую недавно для этого систему. По поводу обучения - курсы тоже многим реджектят. Типа "он тебе не нужен". Пока ничего криминального, но тенденция настораживает. Вобщем, если раньше и было хорошо в компании, то теперь, как и всё хорошее в этой стране... Так что предсказываю большой отток народа оттуда в ближайшее время. |
||
27 июл 11, 21:51 [11036647] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Alex.proger Member Откуда: Москва Сообщений: 775 |
Да, в ЛК совсем грустно стало. Даже в хороших отделах. Например ЗП проиндексировали за последний год так, что она и половины инфляции не покрывает. Ну и кадровые чистки по апрелям тоже доставляют... |
28 июл 11, 09:16 [11037657] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
shahrukh Member Откуда: Сообщений: 263 |
Ага, у меня знакомые из каспера за кружкой пива начали осторожно спрашивать по поводу наличия вакансий, что лично вызвало у меня некоторый "культуреый" шок. Притом знакомые разные, возможно даже друг сдругом не знакомые. А ведь раньше такую лафу рассказывали и про обучение "какое хочу" и про бесплатную столовую и кофе, и про социалку...не работа, а мечта...мда |
28 июл 11, 10:42 [11038148] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Tarkvimada Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 626 |
shahrukh, Дык, дядя Женя до денег стал жадный, посмотрите куда он своих работников возит - Урюпинск, Козьмодемьянск. Далее следуя логике стоит ожидать вывоз работников в деревню Нью Гадюкино и село Нижние Прыски (7 км. от Козельска). Не удивительно, что народ от него думает уходить)) |
28 июл 11, 10:56 [11038254] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Tarkvimada Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 626 |
И такой ещё момент, дяде Жене работники построили компанию, "запилили" продукт который продаётся. Далее перспектив роста кроме расширения рынков сбыта нет т.е. в такой ситуации более ценны становятся не программисты, но продажники. Программистов или дятлов, как их ласково и любя называет дядя Женя, можно держать уже с потерей в качестве за счёт количества т.к. на этом этапе нужна только пехота. Не удивлюсь, что дядя Женя подумывает об IPO, отсюда и оптимизация расходов и прочее. |
28 июл 11, 11:03 [11038298] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Сергей Силкин Member Откуда: Ярославль Сообщений: 814 |
|
||
28 июл 11, 14:52 [11039845] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
lucky devil Member Откуда: Kingdom of Moscow Сообщений: 74 |
совершенно правильно, даже в интервью Н.Касперкая сама признается, что технологической конкуренции уже как таковой не существует, а существует конкуренция на уровне маркетинга и позиционирования бренда. Поэтому и нет смысла тратиться на хороших программистов, т.к. для массового ОЕМ продукта это коммерчески нецелесообразно. http://youtu.be/wgKb-jbDV2E?t=1m14s |
||
28 июл 11, 16:32 [11040594] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Le Peace Member Откуда: Москва Сообщений: 8969 |
lucky devil, ага, но только дальше она говорит о том, что негативная репутация - это то, что чрезвычайно сложно изживается... |
28 июл 11, 16:56 [11040736] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
lucky devil Member Откуда: Kingdom of Moscow Сообщений: 74 |
Le Peace, да, но об этом как правило никто не думает, все живут одним днем |
28 июл 11, 17:03 [11040787] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Zerro Member Откуда: Тюмень, уже не Rojo (Milpies) Сообщений: 10701 |
lucky devil, Репутация среди прогеров?))) Сверху написали что она не нужна. |
29 июл 11, 08:23 [11042914] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
lucky devil Member Откуда: Kingdom of Moscow Сообщений: 74 |
среди клиентов |
||
29 июл 11, 12:12 [11044156] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
c_veter Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 175 |
http://moikrug.ru/companies/498406579/positionchanges/?filter=leaving уходит народ неслабо... |
18 окт 11, 02:37 [11456316] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
так радоваться надо, что есть ВОЗМОЖНОСТЬ самому себе ставить задачи! касательно вашей ситуации... видится мне, что вся проблема в вашей низкой активности, и, прости за менеджерский жаргон, в малой ориентированности на результат. В каспере не нужны кодеры, которым надо всё разжевать, положить в рот и только тогда "оно" соизволит написать сотню строчек кода... по поводу стрелок - не знаю, нужен какой-нибудь конкретный пример, возможно, лично вам, действительно неповезло с начальником. п.с. к касперу никакого отношения не имею. |
||
18 окт 11, 09:04 [11456597] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
лол, да в большинстве россиянский |
||
18 окт 11, 09:06 [11456607] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
это есть такое - ну а вы как хотели? ![]() |
||
18 окт 11, 09:07 [11456610] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
ой - вот только не слушать Наталью, её спартапик (инфовотч) так и остался убыточным стартапом, спустя столько лет работы |
||
18 окт 11, 09:08 [11456616] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
Сабж к указанной категории не относится. Кстати, в НЕ-россиянских ЗЫ Сам всё равно предпочитаю западные компании. |
||
20 окт 11, 16:41 [11473995] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Vantuz Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 1366 |
К сообщению приложен файл. Размер - 57Kb |
||||
22 окт 11, 06:32 [11482807] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
Vantuz, чем вас абидели в каспере так? |
22 окт 11, 09:21 [11482850] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
josia Member Откуда: http://exactpro.com Сообщений: 482 |
Agg-T, Вы не хотите представиться и рассказать аудитории почему Вас нужно слушать, какую компанию Вы создали и насколько она прибыльна? |
||||
22 окт 11, 20:43 [11483726] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
josia, у вас всё перепуталось в голове. Я утверждал, что компания Натальи не прибыльна в течении уже 6-7 лет. точнее даже убыточна. про свою компанию я ничего не утверждал |
23 окт 11, 10:50 [11484608] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
josia Member Откуда: http://exactpro.com Сообщений: 482 |
Agg-T, Вы написали:
я попросил объяснить почему кто либо должен слушать Вас. Вы предлагаете не слушать Наталью Касперскую. Объясните почему Ваше мнение чего либо стоит. |
||
23 окт 11, 13:18 [11484821] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Agg-T Member Откуда: Сообщений: 274 |
так я говорю факт, а не своё мнение... |
||||
23 окт 11, 14:55 [11485029] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Le Peace Member Откуда: Москва Сообщений: 8969 |
Если человек 6-7 лет может позволить себе работать в убыток, то уж послушать его точно не помешает. Если, конечно, свои деньги этот человек нашёл не на огороде. |
24 окт 11, 11:46 [11487656] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Между сообщениями интервал более 1 года. |
Vantuz Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 1366 |
ну как там сейчас? после репрессий 2011/2012 гг? |
1 май 13, 02:25 [14251981] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
alexeyvg Member Откуда: Moscow Сообщений: 27704 |
|
||
1 май 13, 14:19 [14252489] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
DesertShark85 Member Откуда: Сообщений: 22 |
Хотелось бы услышать как там в поддержке работается или администратором первой линии(как то так). |
20 сен 13, 15:42 [14864582] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Alex.proger Member Откуда: Москва Сообщений: 775 |
Сущий ад... |
||
20 сен 13, 16:52 [14865076] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
DesertShark85 Member Откуда: Сообщений: 22 |
Alex.proger, это предположение, основанное на фактах или взгляд изнутри, или что? Все относительно... |
21 сен 13, 12:15 [14866934] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Vantuz Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 1366 |
работал там 2 года назад тестером, компания портилась прямо на глазах. имхо всё, кончилась хорошая жизнь в касперском, условия уже не те что были когда-то. |
21 сен 13, 12:21 [14866951] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
DesertShark85 Member Откуда: Сообщений: 22 |
Vantuz, но это не эталон чистилища? оО |
21 сен 13, 12:30 [14866989] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
CmeTanka Member [заблокирован] Откуда: Рашен Федерэйшен Сообщений: 2272 |
А поподробнее? Мне знакомый, который пару лет назад там работал, говорил, что +отношение к сотрудникам очень хорошее +хорошая социалка (премии, ДМС, помогают с ипотекой) -на кач-во продукта всём насрать. Разработка ведётся внедрением костылей, лишь бы работало и не требовало никаких переделок. Никто из манагеров не хочет брать на себя ответственность. Собственно поэтому и уволился. |
||
21 сен 13, 12:37 [14867010] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
DesertShark85 Member Откуда: Сообщений: 22 |
В минусах ничего страшного не увидел. Отличное место, что бы поработать на опыт и трудовую ближайшие лет 5ть. Ипотеку, говорят, убрали, но и остальных благ достаточно для вполне комфортной жизни и взращиванию деток (опять же по слухам). |
||||
21 сен 13, 12:46 [14867034] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Vantuz Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 1366 |
в соседнем направлении ввели практику ежедневно отсылать отчёты о работе руководителю (такого никогда не было раньше), ввели практику резать квартальную премию даже за мелкие провинности, типа не отправил дневной отчёт руководителю - всё, -5% ушло очень много квалифицированных и опытных людей (статистику кстати можно видеть на "моём круге", там большой отток из касперского именно в 2011), на их место стали набирать студентов. по поводу того что никто из менагеров не хочет брать на себя ответственность - это точно про проект на котором я работал, но не сказал бы что на всех так. Про отношение к сотрудникам тоже не сказал бы что везде оно хорошее, люди везде разные, у некоторых оно действительно хорошее, но иногда воинствующие ватники и либералы попадают в одну команду и одни стараются отыграться на других с использованием своего административного ресурса. А сама работа - разгребание чужого протухшего корявого говнокода, которому 10 лет в обед |
||
21 сен 13, 14:13 [14867215] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
shahrukh Member Откуда: Сообщений: 263 |
У меня много знакомых уволилось из Капера именно в этом году, при этом из разных подразделений и направлений. Собственно это заставляет задуматься. :-/ |
||
21 сен 13, 14:44 [14867235] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
DesertShark85 Member Откуда: Сообщений: 22 |
А сама премия как соотносится с окладом в %м соотношении? |
||||
21 сен 13, 16:03 [14867343] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Poppler Member Откуда: Арракис, третья планета системы Канопуса. Сообщений: 779 |
Мне в мае в каспере предлагали з/п 80 тыр. в белую и "гарантированную" премию раз в квартал в размере 90 тыр. Т.е. если не порежут премию то получается просто 110 тыр. в месяц, что как бы ни о чём. |
||
21 сен 13, 16:11 [14867352] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
iv_an_ru Member Откуда: Новосибирск Сообщений: 20318 |
|
||
21 сен 13, 17:17 [14867461] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Alex.proger Member Откуда: Москва Сообщений: 775 |
Взгляд изнутри, но я работал в другом подразделении, хотя часто контактировал со службой поддержки. У них поддержка делится на три уровня, 1-ый уровень охренительная суета и опыт аля нажмите Пуск, и т.д. Второй уровень, есть относительно сложные задачи по администрированию, но ЗП там была маленькая, особенно учитывая что люди уже проработали года 4. Была и третья линия, там конечно все зашибись, но папасть туда было трудно, даже если ты хорошо впахивал 4 года на второй линии. |
||
22 сен 13, 12:42 [14868762] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
mammamia42 Member Откуда: Сообщений: 2 |
Здравствуйте, а у меня следующий вопрос. На HH открылась вакансия, сразу же на нее откликнулась. Она в течение недели даже не просмотрена, отправила им резюме с ссылкой на эту же вакансию на почту, указанную на офиц. сайте Каспер. Две недели прошло - результат ноль. Отклик на ХХ по-прежнему даже не просмотрен. Слышала, что hr у них не особо. Что делать, может, кто-то посоветует что-нибудь? :( |
4 дек 13, 13:56 [15239089] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Критик Member Откуда: Москва / Калуга Сообщений: 30951 Блог |
у них и 5 лет назад было так же (личный опыт) ) |
||
4 дек 13, 14:04 [15239193] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
OptiX Member Откуда: Russia Сообщений: 2575 |
и 3 года назад было примерно то же самое правда, через месяц позвали, но уже на другую вакансию |
||||
4 дек 13, 17:06 [15240928] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
mammamia42 Member Откуда: Сообщений: 2 |
OptiX, бред какой-то. тут уже год финансовый заканчивается :) может, у кого-то телефон отдела кадров имеется? уж слишком важна мне эта вакансия) |
4 дек 13, 18:01 [15241390] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Vantuz Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 1366 |
что же в ней такого важного?) |
||
8 дек 13, 03:06 [15259822] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Tаrantino Member Откуда: Сообщений: 3767 |
обычно фин.год заканчиваетсч сдачей фин.отчетности(конец марта) потому во многих конторах различные премии и бонусы выплачиваются в апреле |
||
9 дек 13, 06:23 [15262304] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Григор Member Откуда: Сообщений: 5 |
Собеседование интересное) давали решать задачки на логику.. |
10 дек 13, 20:07 [15273698] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
GTS123 Member Откуда: Сообщений: 50 |
Был на собеседовании. Наверно в другой отдел. Более тупого собеседования у меня еще не было. Задач на логику не было. |
||
10 дек 13, 23:28 [15274229] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
netivan Member Откуда: Сообщений: 8768 |
а интерес в задачках или рассказали че интересного? |
||
11 дек 13, 10:51 [15275486] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
cpp_usr Member Откуда: Сообщений: 7 |
Отправил резюме через официальный сайт и hh, уже более 3 недель не отвечают! Кто-нибудь смог пробиться туда на стажировку? Как долго они реагируют на письмо? |
8 июл 14, 18:41 [16277291] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
BestZvit Member Откуда: Гоблино Сообщений: 2250 |
А само отправленное резюме (или отклик, что там..) хоть просмотрено ? |
||
8 июл 14, 18:51 [16277325] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
cpp_usr Member Откуда: Сообщений: 7 |
Нет, не просмотрена. Но вакансия неоднократно обновлялась, что странно. |
||||
8 июл 14, 18:53 [16277329] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
BestZvit Member Откуда: Гоблино Сообщений: 2250 |
Есть такая категория (неадекватов, что ли) - вакансиии вывешивают, ставят на автообновление и забивают на них.. Если так и не просмотрено - то очевидно они и вашем существовании так и не знают. Отправь еще раз резюме (а лучше еще и позвони по приведенному рядом номеру в те же кадры и скажи, моол - у меня с почтой проблемы - отправляется через раз... Я там вам резюме отправил - можно узнать получили ли вы его.. Иванов Иван Иванович, да.. Спасибо) Хоть может какая надежда будет (если там знакомых ннет) |
||
8 июл 14, 18:57 [16277339] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
cpp_usr Member Откуда: Сообщений: 7 |
BestZvit, к сожалению, телефон кадровиков не указан, нашел только trainee@kaspersky.com на главном сайте, пока молчит. |
8 июл 14, 19:20 [16277398] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
BestZvit Member Откуда: Гоблино Сообщений: 2250 |
Формально получается - сама Судьба тебе говорит - Не иди туда, если устроишься - то уже через неделю завоешь и начнут преследовать мысли об увольнении.. и т.д. Забей.. |
||
8 июл 14, 19:33 [16277437] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
dorojku Member Откуда: Сообщений: 5 |
BestZvit, В мае Г. уволилась из «Лаборатории Касперского», увольнялась из-за рабочего конфликта, но с формулировкой по соглашению сторон. Ей даже подписали допсоглашение на выплату выходного бонуса порядка 600 тысяч. С выдачей трудовой книжки, как бывает, помурыжили, ну это мелочи. Но когда деньги пришли на карточку – их оказалось примерно на двести тысяч меньше, чем должно было быть. Она через друзей обратилась ко мне, я написал ей исковое, мой помощник пару раз сходил в суд, все тихо-мирно шло к решению в пользу Г. И тут внезапно ее вызывают в ОВД Щукино и объявляют, что на нее может быть заведено уголовное дело за хищение у Касперского в форме мошенничества 197032,50 рублей путем непредставления больничных листов за полтора месяца (перелом ноги) в бухгалтерию и получения, таким образом, зарплаты за время болезни как за время работы. Берут объяснения, думают пару недель, и дело в итоге заводят. Подробности - http://vertiporokh.livejournal.com/66717.html |
9 июл 14, 20:48 [16283394] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Ленивый Толстый Программист Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 154 |
Судя по всему, работается там не очень. Раз куча вакансий у них висит даже сейчас |
30 июн 15, 13:19 [17832492] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
ЕвгенийВ Member Откуда: Москва Сообщений: 4564 |
Никому не хочется за малые деньги сидеть на поддержке старого говнокода, вот и бегут от них. |
||
30 июн 15, 14:40 [17833038] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
sipnet Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 94 |
Таких работодателей среди "крупных" и чересчур распальцованных внешне компаний на российском рынке большинство. Они заняли нишу IT рынка России на волне западной кстати индустриализации и инноваций, которая задела Россию лишь боком и вскользь, но бабла наворованного впихнуть успели, и теперь корчат из себя типа "крутых" и "незаменимых", хотя как ой там бардак и гниль известно уже на каждом шагу наверное. И притом такой бардак проявляется на уровне функционирования практически всех бизнес-процессов таких фирмешек, начиная с поиска и набора кадров. Увы. |
||
30 июн 15, 19:16 [17834536] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
iv_an_ru Member Откуда: Новосибирск Сообщений: 20318 |
|
||
30 июн 15, 22:34 [17835209] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
ЕвгенийВ Member Откуда: Москва Сообщений: 4564 |
iv_an_ru, Давно было, уже наверное |
1 июл 15, 08:24 [17835758] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Ленивый Толстый Программист Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 154 |
а мне думается, что они следуют той же самой политике, которую проводили в кризис 2009-2010 года: набрать побольше толковых людей за бесценок, и потом, как в 2011-2012 годах, устроить массовое выдавливание и сокращение неугодных |
||||
1 июл 15, 22:48 [17840459] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
metos Member Откуда: Сообщений: 57 |
Три недели назад был у них на собеседовании. Давали задачки на логическое мышление, которые я провалил. По итогу обещали выслать тестовое задание. Ждал неделю - ничего не прислали. Видимо провалил я собеседование, коли молчат. Написал девушке HR письмо с просьбой узнать у собеседующих меня людей о причинах моего "провала". И до сих пор никаких ответов. Вроде контора цивильная, а все равно ведут себя неподобающе. |
5 мар 16, 08:18 [18899614] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
wizli Member Откуда: Minsk Сообщений: 270 |
Очень странно, был у них примерно год назад. HR отдел очень адекватный, все быстро, четко и без косяков. По поводу самого собеседования. Они искали t-sql программиста. Выслали тестовое задание, я его сделал. После этого пришел на собеседование, там были их архитектор и теам лид. Начали гонять по тестовому заданию, никаких логических вопросов не было, одни технические и причем очень сложные. Много говорили об индексах, оптимизации и блокировках. Чтобы отвечать нужны были очень хорошие знания SQL Server. Мы просидели около 3-часов. Собеседование было сложным, но интересным. Мое мнение было, что я его полностью провалил, но на удивление после позвонил HR и сказал, что я понравился, позвали на второе. На втором был какой-то руководитель и эти двое, что были на первом. Мы долго разговаривали, что буду делать, и что я хочу на самом деле, и что я ожидаю от работы. После этого разговора сошлись на мнение, что мне быстро станет "тесно" на текущей должности, а повышение они не смогут дать. И они не хотят опять искать нового кандидата. После этого решили, что лучше мне туда не устраиваться. По сути им нужен был сильный sql программист, который будет кодить на высшем уровне и не думать о повышение должности. Но мне у них понравилось, жаль, что не смог тогда к ним устроиться. |
||
5 мар 16, 11:09 [18899948] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
ndr Member Откуда: Сообщений: 771 |
А что за задачки? У меня знакомая туда ходила на аналитика пару лет назад: ей дали письменное задание на англ на несколько страниц. Вопросы типа "Что вы будете делать в такой ситуации?" Зп была очень средней. Я месяц назад откликался на вакансию, очень быстро мне прислали отказ без объяснений. Либо вакансия фейк, либо кадровичка неквалифицированна. |
||
5 мар 16, 11:10 [18899949] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
wizli Member Откуда: Minsk Сообщений: 270 |
Задачи были на предмет, вот запрос и таблица, как вы сможете оптимизировать запрос. Как можно наименнее быстро удалить из таблицы большой кусок данных. delete\truncate difference? Опишите процесс, как вы начнете траблшутить проблему с перформансом? Это то, что было в тестовом задание, по сути оно очень простое, думаю, что даже джуниор смог бы ответить на вопросы выше. А на самом собеседование уже более подробные вопросы были. Что-то типо: Вот для первого запроса написал индекс, какие еще варианты возможны. Потом спросили, что лучше будет для индекса, если самое левое поле будет дата или обычный инт? И почему? После этого дали листик и попросили нарисовать, как будет выглядить индекс для конкретной таблицы, если первым будет дата и первым будет инт. И нарисовать, как будет идти поиск по нему. Потом по блокировкам была туча вопросов,я уже точно и не вспомню. По плану запроса были вопросы, тоже много всяких. Остальное уже не вспомню. По зарплате они предалагали хорошие деньги, чуть выше рынка. |
||
5 мар 16, 11:18 [18899963] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
host.13 Member Откуда: Сообщений: 261 |
А расскажите, пожалуйста, поподробнее: нарисовать как выглядит индекс - это как, ddl команду написать? И как вы на вопрос о типе поля ответили? |
||
5 мар 16, 15:22 [18900625] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Ivan Durak Member Откуда: Minsk!!! Сообщений: 3526 |
деревце нарисовать с датами и интами |
||||
5 мар 16, 15:34 [18900656] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
lor2 Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 486 |
3 часа собес и ответ вам будет тесно у нас. шедеврально. |
5 мар 16, 16:37 [18900824] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Тимур брат Артура который казел Member [скрыт] [заблокирован] Откуда: Сообщений: 206 |
Из множественных общений с Касперским, ведут они себя как обычная говноконтора. |
5 мар 16, 17:07 [18900902] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
wizli Member Откуда: Minsk Сообщений: 270 |
host.13, Да, нарисовать дерево с датами и интами. Ответ уже не помню, так как давно было дело. |
9 мар 16, 09:55 [18909788] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
wizli Member Откуда: Minsk Сообщений: 270 |
Там больше моя вина, а не собесежующих. Первое собеседование было чисто техническое, они мне рассказали, чем буду заниматься и так далее. Я сам ответил, что мне это интересно, но как выяснилось на втором, мне не подходит данная вакансия. |
||
9 мар 16, 09:56 [18909793] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
prodigy007 Member Откуда: Сообщений: 109 |
Был у них на собеседовании. Отдел QA, который чисто автоматизирует тестирование - недвижимые компоненты (большие модули, которые присутствуют в их любом треш продукте). Какие-то dll видимо и т.п. Во всех городах их офисов ищут по 2 человека. Вроде не сложно было все, на c# они пишут. В целом нормально думаю, т.к. они и ниже среднего ищут. Д/з не дали, ответа тоже не дали. Как всегда на письмо с вопросом по итогам тоже не отвечают (причем 100% игнорят, хз может держат на запасной вариант не ясно). Hr девушка - Ксения Ст. Ребята тоже не понятные до конца. Но задерживаются чувствуется, как и пишут в отзывах. Знакомый у знакомого есть, который там 5 лет работает. Увидев ужасные отзывы на след. день после собеседования. Решил сразу узнать, что да как. Действительно куча мелких команд, которые друг от друга не зависят. Поэтому улучшения чего то в целом не возможно. Так же порядочность коллег зависит тоже от команды куда попадешь. По поводу условии, вроде хоть здание стеклянное, но летом говорит нормально, можно закрыть шторки. Столовка тоже норм, отдельный сайт есть, кто обслуживает. |
9 мар 16, 12:12 [18910577] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Между сообщениями интервал более 1 года. |
Dim999 Member Откуда: Сообщений: 9 |
Ездил на собеседование в Лабораторию Касперского на позицию "Системный аналитик (инфраструктурное направление)". Они нашли меня сами на hh.ru и я решил скататься, хотя мой опыт совсем другой и я особо не рассчитывал на положительный результат. Интервью длилось с HR-представителем и прямым руководителем отдела анализа. Никаких головоломок решать не приходилось, всё-таки позиция не для разработчика. Но было много вопросов о теории и практике, собственно, системного анализа и методологиях разработки. Впечатление от компании и проводивших интервью самое положительное, было реально интересно пообщаться. И самое главное - была обратная связь через два календарных дня, хоть я и не подошёл на вакансию (не хватает системных знаний, собственно, по предметной области доработок инфраструктуры Microsoft и т.п.) |
17 июл 17, 16:18 [20650873] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
kealon(Ruslan) Member Откуда: Нижневартовск Сообщений: 4077 |
мне одному это напоминает агонизирующий вброс? |
17 июл 17, 18:49 [20651665] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Юрий Обусиков Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 286 |
года до 2008 была лучшая компания на рынке, пока в кризис не набрали всякий сброд (преимущественно тех, кого попросили из Акрониса) и эти люди зас.. испортили компанию. |
17 июл 17, 18:52 [20651680] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Dim999 Member Откуда: Сообщений: 9 |
странный вывод, я всего лишь поделился информацией с остальными соискателями. Вот скрин приглашения если что. К сообщению приложен файл. Размер - 71Kb |
||
17 июл 17, 20:41 [20651916] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
hell0 w0rld Member Откуда: Сообщений: 26 |
ну а сейчас там как? |
12 фев 18, 12:04 [21184928] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
alexpo1986 Member Откуда: Я здесь, дабы помочь вам осознать степень вашего заблуждения Сообщений: 963 |
Дефолт-компани, куда пошли мои бывшие коллеги с акрониса, кого не принял майл-ру, яндекс. Работают там, не сбегают. А куда бежать то? |
13 фев 18, 03:29 [21186663] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Туман войны Member Откуда: Москва Сообщений: 68 |
Скажите, кто знает, что из себя представляет их KORM – внутренняя корпоративная информационная система собственной разработки? Предлагают вакансию, не знаю, стоит идти на собеседование... или там проект из серии "мы тут поговнокодили и свалили, ищите лоха кто это все будет теперь разбирать дальше" |
13 апр 18, 11:16 [21335902] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Valentin Kolesnikov Member Откуда: Сообщений: 3111 |
Туман войны, https://registrations.kaspersky.com Судя по сайту - старое решение образца 2012 года. С уважением, Валентин |
15 апр 18, 09:49 [21340467] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
skyANA Member Откуда: Зеленоград Сообщений: 26082 |
Valentin Kolesnikov, в каком смысле старое? ![]() |
15 апр 18, 09:57 [21340479] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Охранник смузи-машины Member Откуда: Сообщений: 559 |
и этим всё сказано. думаю теперь понятно, почему ЛК уже не торт. все прекрасно знают, насколько скотское отношение к людям в акронисе - и не мудрено, что эти индивиды перенесли в ЛК свой излюбленный стиль работы, как они привыкли. |
||
15 апр 18, 14:37 [21340766] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
quixoticaxis Member Откуда: Сообщений: 1 |
Не знаю, как работается, но могу поделиться свежей информацией, как проходит процесс поиска новых кандидатов. Уже больше года мне время от времени мне приходили забавные письма, мол, приходите к нам позаниматься разработкой фреймворка автоматизированных тестов на C#. Названия вакансии менялись, но суть оставалась одна. Я благодарил писавших за проявленный интерес и вежливо отказывался. В один прекрасный летний (прошлым летом) день мне пришло очередное письмо с описанием вакансии, связанной с клиентской разработкой и "плотным взаимодействием между управляемым и неуправляемым кодом" (вакансия на C#, с упоминанием C++), а я как раз начинал подумывать о смене места работы. Сходил на собеседование: ни одного вопроса про ОСь, ни одного вопроса про, собственно, взаимодействие с неуправляемым кодом, ни одного вопроса про конвенции вызовов, ни про работу с памятью, ничего. Зато спрашивали про принципы SOLID. Короче, ушёл я с собеседования, а мне вслед прислали тестовое задание "сверстать три странички на WPF". Ну ладно. Время жалко, но не слишком. Я занимался и серверной и клиентской разработкой в .Net экосистеме. Недавно подался на открытую вакансию ЛК по разработке защиты для Exchange и SharePoint. Подался, мне ответили, что я им интересен. И тишина. Через неделю написал письмо узнать, что же пошло не так - получил ответ, что, мол, ой, извините, вакансия как-то сама внутренним ресурсом закрылась, но мы сейчас посмотрим, что мы можем вам предложить. Внутренний ресурс? Бывает, но можно было и написать. Вывалили на меня ворох вакансий, большая часть которых предполагает занятие вещами, которыми я заниматься не хочу и о чём написано чёрным по белому в моём резюме. В конце концов увидел одну вакансию (клиентский C# + C++), пошёл на собеседование. Пришёл. Позвонил, как просили. Подождал минут 15, походил в вестибюле одного из корпусов, пришла девочка HR, ничего не сказала на тему того, что наша встреча вроде как четверть часа назад должна была начаться, провела в переговорную. Поговорили немного о вечном, и HR позвала технических специалистов. Пришли те же ребята, что собеседовали в прошлый раз, правда после моего упоминания о SOLID из прошлой итерации, стали задавать нормальные вопросы по C#, по ОС, по C++, и.т.д. Что-то я помнил, чего-то не помнил, чего-то не знал. Но в общем и целом, в этот раз диалог вышел куда приятнее. Пообещали ответить через неделю. Так как у меня нет публичных репозиториев с кодом, сказал, что могу какую-нибудь маленькую задачку на C# или C++ сбацать. Ответа через неделю нет. Написал узнать, что опять подвисло. Получил ответ, что, цитата: "На этом этапе, увы, всё немного подвисло". Окей. Короче, чуть позже прислали мне тестовое задание: "Сверстать три странички на WPF, а ресурсы в приложении". Странно, вроде по вопросам обсуждали не это, но ладно, вакансия вёрстку тоже действительно подразумевает, так что, почему бы и нет, сверстаю. Открыл папочку с ресурсами... а там не тестовое задание, не задание на вёрстку UI, а ворох .js, .css, .html, ну и картинок. Папочка проекта, видимо, реального, UI на веб технологиях. Нет ни коллажей дизайнерских, ни таблиц цветов, ни описаний, ни внятных требований. Скриншоты, как оно должно выглядеть, и россыпь не лучшего .js кода и простыней .css разметки. Чтобы вы понимали масштаб помойки, в коде можно найти комментарии авторов, список авторов, дополнительные окошки, закомментированный код а-ля
// window.GetRdpText = function() { return 'Вася'; };
. Тут у меня кресло расплавилось, и, чувствую я, данную вакансию я обойду стороной.Не пытаюсь дать какую-то однозначную оценку. Может, на работе там всё намного лучше, чище и организовано идеально, но у меня определённое впечатление после двух встреч и десятков писем сложилось. |
2 июл 18, 04:39 [21535777] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Valentin Kolesnikov Member Откуда: Сообщений: 3111 |
quixoticaxis, Спасибо за отзыв, можете продублировать в glassdoor и xing. Похоже на какую-то псевдо вакансию. Может у них план - отсеивать 90% кандидатов. С уважением, Валентин |
2 июл 18, 08:04 [21535830] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Охранник смузи-машины Member Откуда: Сообщений: 559 |
что там сейчас происходит? помнится, когда-то это была самая лучшая компания на рынке, просто-таки dream job. а сейчас как? |
23 окт 18, 16:20 [21712494] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Туман войны Member Откуда: Москва Сообщений: 68 |
Да, что нового? Зовут на собеседование, но читаю вакансию и вижу что ее же видел уже не раз, какой то KORM... Что там вообще сейчас, что по зп, есть текучка кадров? |
8 фев 19, 13:59 [21804347] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
willtakeit Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 52 |
Весьма отсталая конторка с огромным гонором. Отношение к людям-как к дерьму. Вцелом. Как до собеседования, так во время, так и после. И сильное нежелание(либо непонимание) того факта, что в реальной работе нужны специалисты, а не обладатели табелей о рангах и аттестационных баллов. |
8 фев 19, 19:47 [21804838] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
willtakeit Member [заблокирован] Откуда: Сообщений: 52 |
Может и так, ведь непонятно до конца, сколько и з каких источников получает свое финансирование выпускник высшей школы КГБ г-н Касперский, но некоторые мысли возникают... Ну и по качеству самого паршивого и тормозного антивируса это также можно определить. |
||
8 фев 19, 19:50 [21804842] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
feature Member Откуда: St.-Petersburg, Russia Сообщений: 67 |
Дык, собственно, вот одно из проявлений этого их отношением к людям. В плане же отсталости по техпроцессам, то заболачивание — это бич всех древних продуктовых компаний с подобной организационной структурой. Когда топ-менеджмент поделился на кланы и занят своей игрой в перетягивание каната. Тогда все пассионарии уже разбежались, а на управленческих постах преобладают люди, ждуном лет по десять высиживавшие себе должность. Фактически получив и вознаграждение за выслугу лет, и назначенные потому как на безрыбье и рак за щуку сойдёт. |
||
9 фев 19, 15:49 [21805259] Ответить | Цитировать Сообщить модератору |
Топик располагается на нескольких страницах: 1 2 3 4 5 [все] |
Все форумы / Работа | ![]() |